25.11.09
Как живешь, профсоюз?
источник: ЗА ОГНЕУПОРЫ (Часов Яр)

В конце августа состоялась отчетно-выборная конференция первичной профсоюзной организации ОАО «Часовоярский огнеупорный ккомбинат» за период работы с 15 октября 2004 года по 27 августа 2009 года, на которой был избран новый состав выборного органа первичной профсоюзной организации. В этот же день состоялось его первое заседание, председателем был избран заместитель начальника охраны сторожевой комбината Александр Григорьевич Гранкин.

Прошло почти три месяца. С Александром Григорьевичем мы говорим о дне сегодняшнем профсоюзной организации комбината, о вопросах, с которыми ему пришлось столкнуться, о планах и перспективах на ближайшее будущее.

– В профсоюзной работе я не новичок, – говорит председатель профкома, – и частично ее знаю, около 3-х лет был членом профкома. Конечно же, опыта еще не хватает, но это дело наживное.

Основной задачей на сегодня Александр Григорьевич считает активизацию жизнедеятельности всех организационных звеньев профсоюзной организации, начиная с профгрупп и заканчивая самой первичной организацией в целом.

Свое же ознакомление с трудовыми коллективами структурных подразделений председатель профкома проводит при посещении сменно-встречных собраний, так как самым важным фактором этого он считает встречи и беседы с членами профсоюза. Ведь только в беседе можно узнать, как живут трудящиеся цехов, карьеров и участков.

Совместно с директором по общим вопросам А.И. Конновым, начальником отдела кадров Н.В. Тищенко и начальником отдела труда и заработной платы Н.М. Самарченко председатель профкома А.Г. Гранкин побывал во многих подразделениях комбината, где трудящиеся задают различные вопросы, высказывают пожелания. Некоторые из этих вопросов решаются сразу же с начальниками структурных подразделений. Более сложные берутся в работу. На одном из сменно-встречных собраний работниками было высказано пожелание улучшить качество приготавливаемой пищи в столовой № 7. Председатель профкома побывал там вместе с начальником ОРСа А.В. Онищуком. Среди представленного ассортимента блюд были выбраны борщ, картофель тушеный, отбивная, винегрет, блинчики с мясом, компот. Обед понравился: сытно и недорого, 10 грн. 50 коп.

За три месяца было проведено 9 заседаний профкома. Первые носили организационный характер. Последующие были связаны с решением вопросов по выдаче спецпитания, о пересмотре норм выдачи рукавиц комбинированных для сортировщиков полуфабрикатов и огнеупорных изделий цеха № 3, о рассмотрении представлений администрации о даче согласия на уменьшение единовременной помощи на оздоровление при уходе в очередной отпуск работникам акционерного общества, грубо нарушившим правила внутреннего трудового распорядка, должностных и рабочих инструкций, рассмотрением заявлений трудящихся и пенсионеров комбината об оказании материальной помощи и денежных выплат и многих других вопросов.

14 октября было принято решение о ежемесячном выделении в определенные цехи из средств первичной профсоюзной организации суммы 500 грн, которая распределяется в зависимости от количества работающих, и далее деньги выдаются особо нуждающимся на усмотрение председателя цехового комитета. Так, в октябре цех № 3 получил 200 грн., цех № 5 – 300 грн.

Не обделены вниманием профсоюзного комитета и учащиеся ПТУ, которые проходят на комбинате производственную практику. По инициативе профсоюза было направлено обращение к генеральному директору о выделении двух бесплатных обедов до конца года воспитанникам училища. Обращение удовлетворено.

И хотя рано еще говорить о результатах работы за истекший период, но уже ряд комиссий, созданных при профкоме, показал свою работу. Так, в октябре членами жилищно-бытовой комиссии совместно с работниками внутреннего аудита были совершены объезды, и обследованы указанные работниками и пенсионерами комбината адреса в заявках на выдачу твердого бытового топлива. К сожалению, были выявлены факты неправдивой информации о потребности в угле.

3 ноября членами комиссий по охране труда и жилищно-бытовой была проведена проверка структурных подразделений с целью осуществления контроля подготовки к осенне-зимнему периоду, выполнению комплексных мероприятий, включенных в коллективный договор 2009 г., и критических замечаний, высказанных на собраниях в трудовых коллективах. Были выявлены более 70 замечаний в подразделениях комбината. Единственным подразделением, где не было замечаний и нарушений, оказался ремонтно-механический цех (руководитель В.И. Чернышов, член профкома). Результаты этой проверки сразу же направлены генеральному директору, который установил сроки устранения выявленных замечаний и нарушений руководителям структурных подразделений. Все недостатки генеральным директором взяты под личный контроль, и на каждом аппаратном и оперативном совещаниях проверяется ход их устранения.

Возобновляется работа действующих комиссий первичной профсоюзной организации по охране труда, по гласности и информационному обеспечению, по работе с молодежью. В настоящее время разрабатываются Положения «О постоянной комиссии первичной профсоюзной организации ОАО «Часовоярский огнеупорный комбинат» по гласности и информационному обеспечению», «Об общественном (старшем общественном) инспекторе по охране труда», «О комиссии по охране труда».

Планируется в каждом подразделении оборудовать стенд «Профсоюзная жизнь», где будет освещаться трудовая деятельность коллектива, деятельность профсоюзной организации.

В третьей декаде октября был проведен семинар-совещание с председателями цеховых профсоюзных организаций и общественными инспекторами по охране труда, на который были приглашены председатель областного комитета профсоюза металлургов и горняков Украины И.Н. Жадан и главный технический инспектор труда профсоюза по Донецкой области В.И. Макеев. На семинаре были разъяснены присутствующим полномочия профсоюзов в осуществлении общественного контроля за соблюдением охраны труда.

Хотелось бы остановиться на спортивной жизни комбината. Приятно было присутствовать на вручении 25 сентября Кубка и Почетной грамоты коллективу физкультуры акционерного общества за занятое ІІІ место в третьей подгруппе в ХІХ спартакиаде среди команд обкома профсоюза металлургов и горняков Украины. В конце января будущего года стартует 11-я рабочая спартакиада КФК комбината среди структурных подразделений.

Профком предприятия призывает трудящихся принять в ней самое активное участие.

К сожалению, финансово-экономический кризис коснулся и нашего предприятия. Но ни на один день не прекращалась работа Дворца культуры, спортивных секций, санатория-профилактория «Восход». В детском оздоровительном центре «Часовоярец» было оздоровлено 540 детей наших трудящихся, хотя многие предприятия отказались от финансирования своих детских оздоровительных центров. На новогодние праздники планируется установка елки на площади перед Дворцом культуры, проведение новогодних утренников и других культурно-массовых мероприятий.

В завершение нашей встречи Александр Григорьевич Гранкин привел цитату, которая отражает его жизненное кредо: «Собраться вместе – это начало, держаться вместе – это прогресс, работать вместе – это успех».

Прием по личным вопросам председатель профкома проводит по понедельникам с 10.00 до 17.00 часов.

И.Ильина.
Фото С.Перепелятника.

 
* Имя:
Е-mail:
* Текст:
* Защитный код: (пять цифр от 0 до 9)


* - Поля, помеченные звездочкой, обязательны для заполнения.